为充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，引领广大党员主动担当、积极作为，近日，商投集团慧达公司党总支牢牢把握兰州新区“五创五强”提质增效行动要求，以重点任务目标为切入点，积极开展了党员示范岗、党员责任区、党员突击队创建工作，在经营管理关键岗位和领域内设置一批创优争先的党员示范岗、精选一批提质增效的党员责任区、成立一批攻坚克难的党员突击队，实现公司党建工作与经营管理深度融合，为推动公司高质量发展持续注入“红色动力”。

落实党建任务，构建“红色矩阵”。按照商投集团党委“聚焦创强固本，夯实基层基础，锻造坚强有力战斗堡垒”的年度工作部署要求，慧达公司党总支积极搭建党员发挥作用的平台，通过制定“岗区队”创建方案，细化工作要求和目标，明确党员示范岗3项基本要求、党员责任区5项主要任务、党员突击队1个突击目标，即“351”工作机制，以党员示范岗为“点”、党员突击队为“线”、党员责任区为“面”，推动形成“点线面”有机结合“岗区队”整体创建的良好格局，为推动公司高质量发展发挥示范引领作用。

发挥优势作用，传承“红色精神”。深入开展“岗区队”创建工作，是党建工作融入经营管理的重要抓手，也是充分发挥党员先锋模范作用的“主阵地”，本着“命名一个示范岗，树起创优争先一面旗；命名一个责任区，担起提质增效一份责；命名一个突击队，带动攻坚克难一大片”的原则，充分发挥“岗区队”的作用，展现“特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献”的精神风貌，把完成重点工作任务目标作为“岗区队”建设成效的试金石，在贸易提速、资产提质、服务提优、融资提效、管理提升等工作中引导广大党员、干部职工争做党建精神的传承者和践行者，让党旗在一线高高飘扬。

围绕中心工作，激活“红色引擎”。根据当前经营管理形势，结合党员队伍实际创建了18个党员示范岗、21个党员责任区和4个党员突击队，以“先锋指数”“两优五星”考核评价为标准，围绕经营管理中心工作，引导广大党员在岗位上叫响我是共产党员，做到平常时候能够看得出来，关键时候能够站得出来；带着职工干、做给职工看、岗位是样板、行为是模范；持续推进精细化管理，着力提升经营管理能力，在“强化党建引领、促进经营管理、夯实安全环保、联系服务群众”等工作中发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用，确保“岗区队”既定目标顺利实现。

下一步，慧达公司党总支将紧紧围绕重点任务目标，持续推进“岗区队”工作任务的实施，深化“党旗引领，慧聚先锋”党建品牌建设，为公司各项重点工作按下“加速按钮”，团结带动全体党员干部员工为冲刺全年任务目标、为慧达公司稳步发展拼搏奋斗。